この講座では、Lポジション®マップの開発者である安中先生が、
例えば「制度策定後の社員説明会をどのように進めるか？」や
「規程類をどのように変更するか」、
「フィードバックや目標設定におけるポイント」など、
制度を導入後、どのように運用支援をしていけばよいのかについて解説していきます。

運用支援において、具体的にどのように提案していくのか、またその料金体系などについても事例などを交えながら解説。

「Lポジション®マップ人事評価制度」の提案を行った経験がある方はもちろんのこと、
提案に悩む方にとっても、その課題解決に役立つ内容となっております。

更に、受講いただいた方には、
「Lポジション®マップコンサルタント」としての認定書が発行され、お名前はPSRNetworkとドリームサポート社会保険労務士法人（社労士向け）のサイトにも掲載されます。

講座構成 (予定)

• Lポジション®マップ人事評価制度のポイント
• 制度運用のポイントと運用支援メニュー
• 規程策定サポート・社員説明会サポート
• 面談の進め方アドバイス
• 評価者研修実施のススメ
• 評価決定会議ファシリテーション
• 「ドリサポではこうしています」
• 他社事例紹介

※講座は収録をして、講座終了後、1か月ほど振り返り配信を行います。

※この講座は最少催行人数を6名とさせていただき、人数が集まらなかった場合は中止もしくは延期とすることがございます。

講師

安中 繁 先生

ドリームサポート社会保険労務士法人　代表社員/CEO
特定社会保険労務士

立教大学社会学部卒。税理士事務所に入社、企業経営者の支援に携わり、2007年安中社会保険労務士事務所開設。
2011年特定社会保険労務士付記。2015年法人化し代表社員に就任。
約300社の顧問先企業のために、労務トラブルの解決及び未然防止、人事・労働時間・賃金等の社内施策に関する制度設計・運用コンサルティング、経営労務監査及びＩＰＯ支援、経営労務分野における幅広いサービスを提供。
新しいワークスタイルの選択肢である「週４正社員®制度」の導入コンサルティングを得意とする。
社労士業界をリードし、国家資格者としての価値を再定義していく存在であると自負し、日々活動している。
各種経営者団体、新聞社、地方自治体、での講演実績多数。
近著「週４正社員®のススメ」（経営書院）「Ｑ＆Ａでわかる！管理職のための労基署対策マニュアル」（宝島社）　「中小企業は『懲戒処分』を使いこなしなさい」(労働新聞社)
など。

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〈二軸〉評価制度の考え方・つくり方（日本実業出版社）安中 繁 (著)