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関連コンテンツ
トピックス
- 2026/05/01 行政資料・リーフレット
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2026/05/01
改正・審議・パブコメ
パートタイム・有期雇用労働者の同一労働同一賃金に関する改正 リーフレット、モデル労働条件通知書、Q&Aなどを公表(厚労省)
- 2026/05/01 改正・審議・パブコメ
- 2026/04/30 手続き・届出
- 2026/04/30 手続き・届出
特集・記事
- 2026/04/30 コラム
- 2026/04/28 コラム
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- 2026/04/16 コラム
- 2026/04/15 コラム
- 2026/04/14 連載記事
- 2026/03/31 コラム
- 2026/03/31 コラム
- 2026/03/19 連載記事
- 2026/03/19 コラム
法改正情報
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2025/12/26
労一・社一
[令和7年12月24日公布]iDeCo・企業型DC・国民年金基金の拠出限度額の引き上げを盛り込んだ国民年金基金令等の一部改正
- 2025/12/26 労一・社一
- 2025/12/26 労一・社一
- 2025/12/26 健保
- 2025/12/26 労一・社一
資料ダウンロード
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無期契約社員規程や労使協定等の資料をダウンロードすることができます。
支援サービス
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デジタル化・AI導入補助金
デジタル化・AI導入補助金は、中小企業・小規模事業者がITツール導入にかかる費用の一部を国が補助する制度です。利用には、登録済みの「IT導入支援事業者」とパートナーシップを組んで申請する必要があります。
弊社はコンソーシアム幹事会社として「PSRコンソーシアム」を運営し、申請から導入まで一貫サポート。手続きの手間を大幅に軽減します。【2025年度採択率実績85%超】 -
AIリーガルリサーチ・判例検索ツール「リーガルスケープ」
法律実務の「根拠」を、AIで瞬時に。
4,000冊超の法律書籍や判例から、司法試験満点水準のAIが最適な回答を導くリーガルリサーチツールです。顧問先対応から、最新判例を反映した就業規則の作成、セミナー資料の根拠収集まで、社労士業務で求められる重い説明責任や複雑な判断を、的確な裏付けによってスピーディーに補強し、実務の専門性と説得力を高めるインフラとして機能します。
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産業医選任/立ち上げ支援サービス「first call(ファーストコール)」
産業医選任/立ち上げ支援サービス「first call(ファーストコール)」は、産業医の選任からストレスチェック、各種面接指導まで、法令で定められた産業保健業務を網羅するオールインワンサービスです。産業医の紹介に留まらず、訪問記録や議事録管理などのDXシステムも提供し、企業の産業保健活動をトータルで効率化・支援します。
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顧問先のエンゲージメントを高める「職場つみたてNISA」のご案内
「職場つみたてNISA」は、事業主が役職員等の福利厚生増進を目的として提供する、新たな「資産形成制度」です 。 現在、多くの企業が直面している「人材の確保」や「離職率の低下」、さらには「生産性の向上」といった労務課題に対し、福利厚生の充実は有効な解決策となります。
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障害者雇用 実務安心パック®
採用、定着支援、職場の理解浸透、経営者説明まで――。
本パックは、障害者雇用に関する法的義務を確実に履行しながら、現場でそのまま使えることを重視して設計した実務支援ツールです。 -
タレントマネジメントシステム「カオナビ」
カオナビは、社員情報の一元化を通じて、あらゆる部門の社員一人一人のスキルとエンゲージメント向上により、「個の力」を最大化して、より大きな企業への成長を欲する企業の強い味方となるタレントマネジメントシステムです。
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介護相談窓口「顧問介護士」サービス_ブレイン版
介護関連の専門知識・資格を持った顧問介護士から介護に関する相談がワンストップで受けられるサービスで、顧問先の福利厚生として提案できますし、先生の事務所の福利厚生サービスとして利用できます。
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PSR M&Aサポートサービス「BRIDGE」
社労士事務所の事業承継・M&Aを専門サポートする「BRIDGE」。全国7,000以上の社労士事務所が登録するPSRネットワークの強みを活かし、譲り渡し・譲り受け双方の橋渡しをサポートします。
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Web給与明細システム「Pay-Look」
給与CSVをPay-Lookにアップすることで、指定した日時に顧問先の従業員がPCまたはスマホで自分の明細をみられるようにするクラウドのWeb給与明細システムです。
























