2022/04/05（火） 企業の取組み事例 行政資料・リーフレット

「パートナーシップ構築宣言」企業が7,000社を達成（日本商工会議所）

2022/04/05（火） 改正・審議・パブコメ 行政資料・リーフレット

令和4年度の産業保健関係の助成金（独・労働者健康安全機構）

2022/04/05（火） 改正・審議・パブコメ 行政資料・リーフレット

特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン・そのQ&Aなどを更新

2022/04/04（月） 手続き・届出

雇用保険に関する業務取扱要領（令和4年4月1日以降）を公表

2022/04/04（月） 手続き・届出

あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師の方も労災保険の特別加入の対象に（令和4年4月～）

2022/04/04（月） 行政資料・リーフレット

「生活を支えるための支援のご案内」　令和4年4月1日に更新（厚労省）

2022/04/04（月） 手続き・届出

令和4年4月分からの年金額等についてお知らせ　在職老齢年金の計算方法のページも更新（日本年金機構）

2022/04/04（月） 手続き・届出

小学校休業等対応助成金　対象となる休暇取得の期間を令和4年6月30日まで延長

2022/04/04（月） 手続き・届出 改正・審議・パブコメ

令和4年度税制改正大綱の内容を盛り込んだ「所得税法等の一部を改正する法律」が成立

2022/04/04（月） 手続き・届出

e-Gov電子申請サービス　利用日時の分散への協力のお願い（4/1～4/28）

2022/04/01（金） 改正・審議・パブコメ 行政資料・リーフレット

令和4年度の労働保険の年度更新の様式や申告書への記載方法の公開(厚労省)

2022/04/01（金） 行政資料・リーフレット

令和4年度の雇用関係助成金全体のパンフレット　簡略版を公表（厚労省）

2022/04/01（金） 改正・審議・パブコメ

雇用保険法等の一部を改正する法律（令和4年法律第12号）を公布　関係政省令も

2022/04/01（金） 調査・統計

「女性だけに仕事と家事・育児の両立を求める風潮に疑問を感じる」が49.9%（連合の「非正規雇用で働く女性に関する調査2022」）

2022/04/01（金） 行政資料・リーフレット

「動画で学ぶハラスメント」に新たな動画を追加（令和4年3月）　あかるい職場応援団

2022/04/01（金） 行政資料・リーフレット

アルバイトの労働条件を確かめよう！キャンペーン　令和4年度の概要を公表（厚労省）

2022/04/01（金） 調査・統計

令和3年の労働者派遣事業の状況を公表　増加幅は無期が有期を上回る（厚労省）

2022/03/31（木） 行政資料・リーフレット

不妊治療と仕事との両立を支援するツール3点を改訂（厚労省）

2022/03/31（木） 企業の取組み事例 行政資料・リーフレット

派遣労働者のキャリア形成に向けた取組事例集を公表（厚労省）

2022/03/31（木） 改正・審議・パブコメ 行政資料・リーフレット

4万以上のアナログ的な規制を洗い出し３年間でデジタル原則への適合を目指す（デジタル臨時行政調査会）

2022/03/31（木） 改正・審議・パブコメ

「多様化する労働契約のルールに関する検討会」　報告書を公表（厚労省）

2022/03/31（木） 行政資料・リーフレット

公的年金シミュレーター（4月下旬公開予定）について　使い方動画を公表（厚労省）

2022/03/30（水） 行政資料・リーフレット

令和4年度の雇用保険料率のご案内（厚労省）

2022/03/30（水） 行政資料・リーフレット

就職活動中の学生等に対するハラスメント防止対策を強化（厚労省）

2022/03/30（水） 行政資料・リーフレット

被用者保険の適用拡大を着実に実施したうえで企業規模要件の撤廃も含めた見直しを（全世代型社会保障構築会議）

2022/03/30（水） 行政資料・リーフレット

デジタル人材育成プラットフォーム「マナビDX」を開設（経産省）

2022/03/30（水） 行政資料・リーフレット

令和4年度の船員災害防止実施計画を策定（国交省）

2022/03/30（水） 行政資料・リーフレット

緊急事態措置及びまん延防止等重点措置に係る雇用調整助成金のお知らせ　令和4年3月28日付で更新（厚労省）

2022/03/29（火） 手続き・届出

社会保険関係手続に関する電子申請の機能改善についてお知らせ（日本年金機構）

2022/03/29（火） 調査・統計

令和4年2月　有効求人倍率・完全失業率ともに改善