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【岩﨑労務アカデミー】第1回 改正高年齢者法による「高年齢者就業確保措置」について

 

最新の法改正や実務家として知っておくべき労働法に関する基礎知識などを、
社会保険労務士のマイスターである岩崎仁弥(いわさききみや)氏に学ぶ労務アカデミーをPSRで開講します!

これから(2021年9月)から3か月に1度、年4回のペースで講座を開催していく予定です。

是非ご参加頂き、労務管理のプロフェッショナルとしてのスキルをしっかり磨いていただければと思います。

 

今年開催予定の講座 ※内容は変更する可能性があります。

  • 2021年9月16日(木)  高齢者雇用関連
  • 2021年11月26日(金) 育児・介護休業法関連
  • 2022年3月4日(金)  個人情報保護法/個人番号利用法
  • 2022年6月10日(金)  未定

 

注目の第1回は、「改正高年齢者法による「高年齢者就業確保措置」について」です!

高年齢者法改正により、来年4月から、企業に対して「70歳までの就業確保措置」が求められることになります。この規定は努力義務であることから、当分様子をみようと考えておられるかもしれません。しかし、厚生労働省は、措置を講ずること自体は早急な対応を求めており、モデル就業規則も公表しています。

また、企業としても人手不足が解消しない中、高齢者の人材確保は喫緊の課題であり、早急な対応が見込まれます。今回はそのための対策講座としてお届けいたします。

 

講座の内容

①今回の改正の背景

②70歳までの就業確保措置の全体像

③60歳以上継続雇用と65歳以上継続雇用との関係

④創業支援等措置

 ※定年・再雇用の規定例等のお土産資料つきです!

講師

岩崎仁弥(いわさききみや)氏

●㈱リーガル・ステーション代表取締役
●特定社会保険労務士 行政書士 職場マイスター

人事・総務関係業務に10年間従事した後、講師業に転身。平成16年より『ビジネスガイド』『SR』『社労士V』(いずれも日本法令)の3誌で執筆を開始。実務家から開業社会保険労務士まで幅広いファンを獲得する。SR(Social Responsibility)の時代に先駆け「難しい法律も原理を押さえれば理解は簡単」をモットーに、労働時間管理や就業規則に関する諸法令をビジュアルに分かりやすく解説。制度の趣旨や時代背景から説き起こす「納得させる」語り口が好評である。また、各企業に向けた労務コンサルティングのほか、社内諸規程コンサルティングでも実績を上げている。
[主著] 
『(4訂版)リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル』、『(5訂版)労働時間管理完全実務ハンドブック』、『就業規則診断ツール(CD-ROM)』(以上、日本法令・共著)等

 

開催概要

セミナータイトル 【岩﨑労務アカデミー】第1回 改正高年齢者法による「高年齢者就業確保措置」について
講師 岩崎仁弥先生
備考 ■振り返り配信あり
ライブ開催の模様を録画し、1週間WEB配信をいたします。

オンライン会議「Zoom」を使ったオンライン講義となります
  • 開催日が近付きましたら、ご参加用URLをメールにてご案内いたします。
  • ご参加いただく際は、必ずご自身のパソコン等で動作確認(通信状況、マイク、スピーカー)をお願い致します。
  • Zoomのご利用が初めての場合は下記をご参考ください。
    ・Zoom :https://zoom.us/ ※ZoomのHPにジャンプします。
    ・Zoomのご利用について :https://www.psrn.jp/doc_dl/other/how_to_zoom.pdf
選択 開催日時 開催場所 会場 受講料
2021/09/16 (木)
15:30~17:30
Zoomを使用
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16,500円(税込)
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24,200円(税込)
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