就業規則コンサルティング実践塾

昨年に引き続き今年も開催!
のべ660人が受講してきた講座です!

東京 7月7日(土)~7月8日(日)

13:00~18:00/10:00~17:00
ブレイン地下セミナールーム

大阪 6月8日(金)~6月9日(土)

13:00~18:00/10:00~17:00
此花会館

「年次有給休暇」「フレックスタイム制」解説の特別講座付き!

働き方改革、労基法の改正、無期転換への対応など、今、社会保険労務士にとってまさしくの「追い風」が吹いている状況です。
この機会に社労士業務の要ともいえる「就業規則コンサル」の材料を、しっかり仕入れをし、ビックビジネスに繋げてみませんか?

昨年東京・大阪・名古屋で開催。再受講を含め100名以上の先生にご参加頂いた大好評の「就業規則コンサルティング実践塾」を、今年度版にリニューアルし、開催します!




受講したその日から、就業規則コンサルの達人となることが出来る!
まさしく“実践”的な講座です!!


理由その1

膨大なテキスト・データ等が付きます!

経営戦略型就業規則本則、給与規程、育児・介護休業規程等の雛形等すべてのデータをCD-ROMで提供。
さらに最新バージョンの経営戦略型就業規則本則の完全解説書(テキスト)がついていますので、それを「台本」替りとすれば、ポイントを絞った説明が可能になります。


理由その2

数多くのコンサルを手掛けた本物の講師2人が、営業、クロージングの進め方などの
導入するためのテクニックを伝授します!

規則・規程の解説だけにとどまらない、北村、岩崎両講師による、営業~見積もり~クロージングの進め方について、就業規則コンサルから派生していく人事制度、退職金制度など、+αの提案手法について、すなわち「売り方」について徹底解説!「仕入れ」した商品(知識)の売り方までが学べます!


理由その3

今までの受講者の声が実証する最高の満足度です!
受講者はすでに660名を超え、その約98%の受講生が「大変有意義だった」と回答!

更にこの講座の受講をきっかけに今では「就業規則コンサル」をフック商品として顧問先をどんどん開拓されている先生も数多くいらっしゃいます!!



次の質問のすべてに答えられますか?
迷いなく答えられれば受講不要です!まずはクリックしてみてください!!

受講にあたってのQ&A

※Q&Aの内容は今回のセミナー内容のほんの一部です



さらに今回の就業規則コンサルティング実践塾は、
次の2つの特典付きです!!


特典その1

岩崎先生の「労働時間(変形やみなし)の解説」、がDVDとしてつきます!

過去に、2日目午後の講義内容であった規程づくりのプロフェッショナル、岩崎仁弥先生の得意分野である「労働時間(変形やみなし)」の解説を収録したDVDを参加者に進呈!!

特典その2

2日目午後には、岩崎先生の「年次有給休暇」「フレックスタイム制」
についての特別解説が聞けます!

改正予定の労基法が施行された際に実務的に影響が多いといえる「年次有給休暇」「フレックスタイム制」。

今回、実践塾2日目の14:00~17:00で、岩崎先生に、この2つについて改正後の制度についてや正しい運用の仕方について解説頂きます。

現場によっては誤った運用が多々見受けられるこの制度を、今のうちにしっかり理解してコンサルに活かしてください!


>>  2日目 改正労基法講座「「年次有給休暇」・「フレックスタイム制」の概要はこちらから




講師紹介

就業規則実践塾2018

北村庄吾(きたむらしょうご)

●株式会社ブレインコンサルティングオフィス 代表取締役
●社会保険労務士・行政書士・ファイナンシャルプランナー


1991年に法律系国家資格者の総合事務所Brainを設立。ワンストップサービスとして注目を集める。1993年からは起業家の育成に力を入れ、第3次起業家ブームを作る。その活動はNHKテレビ等数多くのメディアで紹介される。2000年以降は、日本最大の社会保険労務士ネットワーク(PSR)の設立、給与計算実務能力検定の立上げ等、斬新な企画を世に送り続けている。 活躍のフィールドは、テレビ・雑誌にもおよび、週刊ポスト紙上での「年金博士」をはじめ、年金・医療保険等の社会保険制度や名ばかり管理職・サービス残業等の問題に対して鋭いメスを入れる「評論家」としてもテレビ・雑誌で活躍中。また、実務家としては、就業規則をはじめとする人事・労務分野が専門で、コンサルティングだけではなく、セミナー講師としても活躍している。


就業規則実践塾2018

岩崎仁弥(いわさききみや)氏

●㈱リーガル・ステーション代表取締役
●特定社会保険労務士 行政書士 職場マイスター


人事・総務関係業務に10年間従事した後、講師業に転身。平成16年より『ビジネスガイド』『SR』『社労士V』(いずれも日本法令)の3誌で執筆を開始。実務家から開業社会保険労務士まで幅広いファンを獲得する。SR(Social Responsibility)の時代に先駆け「難しい法律も原理を押さえれば理解は簡単」をモットーに、労働時間管理や就業規則に関する諸法令をビジュアルに分かりやすく解説。制度の趣旨や時代背景から説き起こす「納得させる」語り口が好評である。また、各企業に向けた労務コンサルティングのほか、社内諸規程コンサルティングでも実績を上げている。
[主著]
『(4訂版)リスク回避型就業規則・諸規程作成マニュアル』、『(5訂版)労働時間管理完全実務ハンドブック』、『就業規則診断ツール(CD-ROM)』(以上、日本法令・共著)等



開催概要・お申し込み

大阪開催
  • 日程(2日間)
    6月8日(金)13:00~18:00 ・ 6月9日(土)10:00~17:00
  • 会場 
    此花会館
    (大阪府大阪市此花区西九条5-4-24)
東京開催
  • 日程(2日間)
    7月7日(土)13:00~18:00 ・ 7月8日(日)10:00~17:00
  • 会場
    ブレイン地下セミナールーム
    (東京都千代田区神田神保町1-26 アイピー第2ビルBF1)
受講料
※受講料には消費税・テキスト代・2日目お弁当代を含んでいます。
  • PSR正会員、2018年プロゼミ生  99,900円
  • 再受講(PSR正会員)      54,000円
  • 一般               156,600円
  • 再受講(一般)        86,400円

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再受講の方はこちらから

再受講については、過去の受講者本人のお申し込みに限ります。





「就業規則コンサルティング実践塾」特別企画


改正労基法対策講座
「年次有給休暇」・「フレックスタイム制」

改正が予定される「年次有給休暇」・「フレックスタイム制」を制度面・運用面から理解することで、
付加価値を付けた就業規則コンサルの提案が可能になります!

改正労基法案が国会に上程されました。早ければ今国会で可決し、2019年4月から順次施行されます。
今回の就業規則コンサルティング実践塾の2日目午後の講義では、その中から、実務的に影響の大きい「年次有給休暇」「フレックスタイム制」を取り上げ解説します。

この2つの制度は、現状、正しく理解されているとはいえず、現場によっては誤った運用が多々見受けられる制度です。
そこで今回は、法改正内容の解説にとどまらず、 正しい「年次有給休暇」「フレックスタイム制」の運用方法についても解説を頂く予定です。

専門家でも、なかなか理解が追い付いていないこの2つの制度についてしっかりマスターすることで、就業規則コンサルに更なる付加価値を付けることができます。

講座の内容

フレックスタイム制

  1. 法改正の内容
  2. 労働時間管理・割増賃金
  3. 36協定との関係 ほか

年次有給休暇

  1. 法改正の内容
  2. 年休制度の基本のキ
  3. 計画年休について
  4. 基準日方式の正しい運用 ほか

参加者特典

①計画年休の労使協定例(3パターン)
②フレックスタイム制の労使協定例


講座日程・受講料

この講座のみの参加も可能です!※ただし限定募集となります。

大阪開催
  • 日程
    2018年6月9日(土)14:00~17:00
  • 会場 ※告知開始時より会場が変更になりました。
    此花会館
    (大阪府大阪市此花区西九条5-4-24)
東京開催
  • 日程
    2018年7月8日(日)14:00~17:00
  • 会場
    ブレイン地下セミナールーム
    (東京都千代田区神田神保町1-26 アイピー第2ビルBF1)
受講料
  • PSR正会員・2018年プロゼミ生 27,000円(税込)
  • 一般                 40,000円(税込)

※このセミナーのみ受講される場合は、実践塾初日に配布するテキスト、データROM、DVDはつきません。



就業規則実践塾2018





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