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キャリアプラン設計研修のやり方

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キャリアプラン設計研修のやり方

 「望月人事クラブ」「組織活性・業績アップコンサルタント養成講座」で人気の人事政策研究所・望月禎彦先生による講座。

 今回は、昨今需要が増えてきている「キャリアプラン設計」研修ができるようになるためのノウハウが学べる講座です!

 「キャリアプラン研修」というと従業員の「中高年を対象とした第2の人生設計のプログラムの設計(構築)」といった イメージを持たれる方が多いかもしれませんが、最近では、年齢が若いうちからキャリアプラン設計に取り組ませる企業が増えてきています。

 「人材の流動化」が進む現在では、企業は人材育成の考え方・スタンスが、若いうちから自身の「キャリアプラン」を考えさせ、気付かせ、 自立した人材を育成することが、「組織の活性化」や「高い生産性を生む」ことにつながるという考え方に大きく変わってきている結果とも言えます。

 また、「キャリア開発・設計」の研修の需要は増えているが、キャリア形成や能力開発について 相談を受けることができる人材が企業に少ないという現状もあります。

 今回、望月先生に「中高年を対象としたキャリアプラン設計」研修の考え方・やり方はもちろんのこと 「若手社員に対するキャリア設計」研修の考え方・やり方まで、独自の視点・手法を幅広くお話し頂きます。

 「キャリアプラン研修ができるようになる」「従業員のキャリアプラン育成のアシストができるようになる、相談を受けることができる」 ・・社労士として差別化を図る有効なツールとなることは、間違えなしです!


キャリアプラン設計研修のやり方
キャリアプラン設計研修のやり方
キャリアプラン設計研修のやり方
キャリアプラン設計研修のやり方


開催日/会場


    【大阪】日時◎2017年9月21日(木)10:30~17:30
        会場◎エルおおさか(大阪市中央区北浜東3-14)

受講料


        望月人事クラブ生        20,000円
        PSR正会員          80,000円
        一般             120,000円




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