産経新聞に連動！年金・保障・保険研究所

近々、定年を迎える夫と、これまで一度も厚生年金に加入したことのない専業主婦が離婚するケースで考えてみましょう。

サラリーマンだった人がもらえる平均的な年金は、厚生年金が約１２０万円、基礎年金が約８０万円です。夫の厚生年金と基礎年金をあわせて２００万円とした場合、妻は離婚後に半分の１００万円を受給できると思われがちですが、年金分割の対象は厚生年金のみ。基礎年金の８０万円は対象外です。

では、厚生年金の半分を分割できるのでしょうか。夫の会社勤めが４０年間で、そのうち婚姻期間が３０年の場合、年金分割の対象は、４０年の加入期間のうち、婚姻期間にあたる３０年分で、厚生年金１２０万円の４分の３の９０万円です。半分なら４５万円ですが、分割割合はお互いの合意で決まるので、必ずしも４５万円をもらえるわけではありません。合意できなければ、当事者の一方の求めによって裁判所で決定されます。

平成２０年４月からは強制分割とも呼ばれる「３号分割」がスタートしました。国民年金の第３号被保険者が、夫の厚生年金の半分を自動的に受け取れる制度です。「任意分割」と違って夫の合意は不要ですが、分割対象は今年４月以降の第３号被保険者期間のみ。３月以前の期間は「任意分割」によります。社会保険庁は、５０歳以上の人には離婚前でも分割後の年金見込み額などを教えてくれます。一方からの照会でも、本人だけに分割額を教えてくれます。

正しいのはスミレさんです。分割対象は婚姻期間中の厚生年金のみ。便宜上、金額で解説しましたが、本来は保険料納付記録を分割します。夫婦２人とも厚生年金の加入期間がある場合は、婚姻期間中の夫婦の保険料納付記録を合計し、分割します。