この望月人事クラブは、先生方との意見交換などを通じて、情報を共有化できるという点も大きなメリットです。ですから、望月人事クラブで習ったノウハウを活用して研修を受注した場合、是非その情報をメンバーと共有してください。
当然、望月自身も最新の提案書・企画書・研修プランをアップデートしていきます！
次のような資料をメンバーに公開して頂けたらと考えております。
１.研修を受注するために作ったチラシやパンフレット
２.研修を受注するための提案書と見積書
３.研修を実施した際の受注企業の概要・研修の目的・タイムスケジュール・研修で使用したレジュメ
ご協力をお願いします。
また、望月人事クラブでは、事例発表会を年２回実施する予定にしています。その事例発表会にも是非、積極的に参加してください。
ある著名な先生が、望月人事クラブの企画についてこうおっしゃっていました。
「２０年間のノウハウをこの人事クラブを通して体系化することによって、望月先生はさらに次のステップにいかれますね」
ノウハウや情報は公開してこそ、自らも成長でき、自らも良い情報を受け取ることができます。
ＰＳＲは、社労士会とは違い全国の先生方が参加されている会ですし、望月人事クラブはクローズの会です。お互いを商売敵と考えるのではなく、切磋琢磨し、成長を助け合う「仲間」と考え、受講生みんながステップアップできるような環境にしていきましょう！
